说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
谢邀,现在对企事业退休人员的工资称呼,一般都叫养老金。有关全民所有制与合同制的退休工资(养老金)有何区别问题,本人分析理解后,简作如下回答。
一,有关二制问题要分几个阶段来说。咱们将全民所有制假设为改革开放前,将合同制称作为改革开放后实行,大致分为两阶段,而合同制办法使用至今。
我国社保金缴纳制度是1992年~1994年间基本实行的。 在此前,企业人员均简属(全民)既使退休后的退休金均由国家和企业承担,到了某月某日一般有企业发放,并在同日报销医药费用,也可能去企业工会领取一些生活用品,因尚未实行医保,到那日子企业非常热闹。
二,9O年代初,自国家实行缴纳社保金制度后,仍有相当部分人属(全民),但称养老金有企业与个人按工资额以不同百分比上缴社保机构,再由社保机构每月通过银行打卡于退休人员本人。不同的是逐年养老金的调正含有所谓"按视同缴费,过渡养老金等等办法,后来又发展为事业单位与企业缴纳社保金并轨(真正事业并轨制实行却在2015年始),而事业单位人员又出现"中人"补发等情况,很复杂烦锁。以至社会发出不同声音也正常,对企退人员不公正。这类情况均属(全民制)人员出现的現象。
三,而今社会在进步发展,时过境迁,社会企事业相关制度也随发展发生了变化,尤其是改革开放后,大量的新人涌入企事业单位,新人进单位一律采用合同制方式,90年代后进单位的新人,选择单位录用自由,单位也是如此,均为双向选择,我可选你,如不满意可另选他,自由度高,凭能力技术吃饭。而合同制人员将来退休,再不会似(全民制)那样,退休后养老金按什么"视同缴费",过渡养老金”,"中人”等等名堂一去不復返了,养老金待遇按在职时多缴多得,工令长多得,贡献大多得。就医凭医保费积累,相信政府还会不断总结,不断改变提高退休人员的各方面待遇,老有所养,老有所乐。
以上所述,个人见解,如不妥,请指正。
首先不是市场经济,其次国企职工没有股份,领导干部可能有干股吧
全民所有制企业,产权属于全国人民。利税上缴中央财政,统一计划使用。分灶吃饭后,国企分为央企国企,央企利税是中央财政的。国企的利税是地方财政的。进一步深化改革,抓大放小,很多国企就卖给私人老板了,也有很多国企特别是矿山承包了。央企有很多成了上市公司,产权变成了股权,也就有了股市。全国人民的产权就此消失。
全民所有制企业是指企业财产属于全民所有的,依法自主经营、自负盈亏、独立核算的商品生产和经营单位。 全民所有制企业又称为国有企业,包括国家控股的股份有限公司、有限责任公司和国有独资公司,全民所有制企业只是国有企业的一种。 非全民所有制企业是指由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。
全民所有制和国企区别是:
1、概念不同:全民所有制是国家代表全体人民占有生产资料的公有制形式;而国企指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司。
2、范围不同:全民所有制是国企中的一种类型;而国企还包括有限责任公司和国有独资公司。国有企业作为一种生产经营组织形式,同时具有商业类和公益类的特点,起着调和国民经济各个方面发展的作用。
全民所有制经济在社会主义国民经济中居于主导地位,是整个国民经济的领导力量,它在国民经济中所起的主导作用表现为:
第一,全民所有制经济生产出绝大部分的现代化生产设备、原材料和能源,从基本物质条件方面,保证社会主义扩大再生产的顺利进行。
第二,全民所有制经济可为国民经济的技术改造提供先进的信息、设备和技术,促进科技的现代化,从而加速生产力的发展。
第三,全民所有制经济是我国社会主义建设资金积累的主要来源。
第四,全民所有制的生产性企业为满足劳动人民的物质文化生活提供绝大部分的消费品。
第五,全民所有制经济对整个国民经济沿着社会主义方向发展起着领导作用。
所谓“全民所有制”是指在社会主义革命和建设的实践中创立的经济范畴,是社会主义公有制在特定历史条件下形成的一种具体理性模式。是指全体人民作为一个共同体,共同占有生产资料,其产权具有不可分性,由全体人民作为一个共同体共同行使产权。现阶段以国家所有制作为全民所有制的具体实现形式由国家代表全体人民行使全民财产产权。
全民所有制即国家所有制,是国家代表全体人民占有生产资料的公有制形式。全民所有制经济即国有经济,是国民经济的主导力量。