2019年1月个人所得税新政策_个人所得税扣除标准几档？

如果纳税人在年初几个月没有工作，工资个税和专项附加扣除如何计算？

举个例子：

小明2019年1月份至5月份没有工作，6月份在甲公司任职，每月工资20000元，社保公积金扣除3000元，当月工资下月发；税改后，享受住房租金扣除1500元；

小明前5个月无工作，没有收入不用缴税，6月份小明向甲公司提供住房租金扣除信息，累计预扣从7月份开始计算，小明在甲公司扣缴个税为3780元

【7月份：（20000-5000-3000-1500）×3% =315 元；

8月份：（20000×2-5000×2-3000×2-1500×2）×3%-315 =315 元；

9月份：（20000×3-5000×3-3000×3-1500×3）×3%-630 =315 元；

10月份：（20000×4-5000×4-3000×4-1500×4）×10%-2520-945 =735 元；

11月份：（20000×5-5000×5-3000×5-1500×5）×10%-2520-1680=1050 元；

12月份：（20000×6-5000×6-3000×6-1500×6）×10%-2520-2730=1050 元；】

需要特别注意的是，1—5月份期间，小明虽然没有收入，年末汇算清缴时基本减除费和专项附加扣除费均按12个月计算。

小明2019年应纳个人所得税应纳税所得额应为：

20000×6-60000-3000×6-1500×12=24000元

应纳个人所得税24000×3%=720元

单位在预扣预缴环节多扣了（3780-720）3060元的个税，小明参加年度汇算清缴时，税务局会退回多缴的税款。

最后总结一下：

1.纳税人一年期间无论工作了几个月，取得多少个月的收入，年终汇算清缴时都可按照6万元来扣除。

2.没有工作月份符合条件的专项附加扣除，也应当在年度汇算清缴时一并进行扣除。

我们有三种方法：远程APP办税端，电子模板，纸质表格，大家可以根据自己情况，自行选择。

1.远程端，2019年1月1日正式发布手机APP"个人所得税“

2.纸质模板或者电子模板：

可以去附近办税服务大厅领取信息表格填写，也可以登陆税务总局，税务官网自行下载填写。

1、最新个人所得税缴纳规则有7档。

2、2019年1月1月新修订的个税法正式实施，个人所得税由之前的3500元提高到了5000元，还可以减去6项专项附加扣除，主要有子女教育、继续教育、赡养老人、大病医疗、住房贷款利息和住房租金，扣除三险一金和专项附加，工资大于5000元需要缴纳个人所得税，若小于5000元则不需要缴纳。

个人所得税也实行新政策，从2019年1月1日开始实行继续教育专项附加扣除方法，纳税人在中国境内接受学历（学位）继续教育的支出，在学历（学位）教育期间按照每月400元定额扣除。同一学历（学位）继续教育的扣除期限不能超过48个月。个人接受本科及以下学历（学位）继续教育，可选择尤其父母扣除，也可以选择由本人扣除。

为贯彻落实新修改的《中华人民共和国个人所得税法》和《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》（国发〔2018〕41号），国家税务总局制定了《个人所得税专项附加扣除操作办法（试行）》。一个纳税年度内，纳税人在扣缴义务人预扣预缴税款环节未享受或未足额享受专项附加扣除的，可以在当年内向公司申请在剩余月份发放工资、薪金时补充扣除，也可以在次年3月1日至6月30日内，向汇缴地主管税务机关办理汇算清缴时申报扣除。

二、申报专项附加扣除操作方法：

纳税人通过远程办税端直接向税务机关提交信息，但仍希望在扣缴单位办理专项附加扣除的。这时，税务机关将根据纳税人的选择，把专项附加扣除相关信息全量推送至单位。具体步骤如下：

三、公告详情文件

所以，如果自考生在2019年之前报名了自考，但是在2019年1月1日之前并没有毕业，在2019年开始，就可以开始进行个税继续教育扣除。但是2019年之前的税收，不会进行扣除。考生从2019年1月1日开始，最多可以享受48个月的继续教育扣除。

纳税是每个国民应尽的义务。每天消费都实际纳了税，而个人所得税应该也有分水岭的，不是凡收入都得征。应该在月收入中作出适度调整，不能千遍一律。如工人月入五千，孩子读书，父母年迈，妻子无业这样家庭应该不会考虑在征收范围。要视实际情况，大富人多征，中富小征，小康不征才合乎人民的期待。

是。

薪金工资的个税，是实际发放时点来征税的，不管你工资是属于哪个月干活。

但现实中，有些企业有提前申报的现象，正常来说，1月初申报12月份个税，应该申报的是12月份发的钱（如果工资是次月发放，即申报12月份发的11月份工资）。

但如果提前申报，1月初申报了 1月份发的12月工资，那是不能按照新个税的，因为实际虽然是在1月份，但申报时相当于按照12月份发的来申报，这就需要企业纠正这个提前申报。

所以，2019年1月份发的工资，应该是2月初申报，并按照新个税法进行累计预扣预缴。

而2019年1月初，进行税务申报时，应该申报的是12月份发的钱，还是算2018年的个人所得。