说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
很简单的,一般用人单位会写的。我以前做人事的时候就写“同意录用”。
用人单位意见一栏,如果亲同意接收,就填写“同意接收”即可,然后签名和盖上公章,劳动部门意见是劳动部门审核无误后也会盖章同意的,这个只是一个过场,关键是用人单位是否同意盖章。感谢关注与支持,别忘了好评一下,祝你成功!
一般就写个同意就OK了啊 ,或者不写,你应该是学校要求的吧 ,意见一般没写,最重要的是盖章子,用人单位代表签个名字就可以了
就业协议书用人单位意见是由用人单位给出的。一般会被用人单位填:“同意接收”等。有些单位好像没有填写文字内容,但一定会给你盖个章子,表示接收意思的。
三方协议应聘意见是单位写,单位写同意聘用。按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求,为维护国家就业计划的严肃性,明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商,毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议:
1 受伤害职工或亲友意见 这里填写同意申请工伤认定2 用人单位意见也是填写同意申请工伤认定,然后加盖公司公章,负责人签字3 申请表中的----备注可不填4 申请表中的 申请工伤或视同工伤一栏,填写申请工伤5 受伤害经过这一栏很重要的,主要填写事故发生的时间(具体到年月日几点几分),场所,原因,受伤的部位(右手食指),医院的诊断结果(哪个医院写明,医生的诊断结果写明)等。如果公司不给你们申报工伤不给盖章的话,可以去劳动部门投诉。
你好;毕业生的调查表中用人单位意见的写法就是要给该毕业生在你单位这段时间做一个小结,比如该毕业生工作服从分配,能主动做些脏活累活、劳动态度好、能与岗位工人打成一片、遵守纪律、不迟到早退等结合每人的表现简要写出此人的情况。好吧。
如果同意该人就业于本公司写“同意”并盖上公章即可。
就业协议书填写规范说明
1.甲方(用人单位)一栏,相关信息可由用人单位或者学生根据公司情况填写, 内容详实。乙方(毕业生)一栏,相关信息由学生填写,其中培养类别选择“非定向”;
2.用人单位意见一栏,需用人单位签署意见,并加盖公章,并标注日期;
3.用人单位主管部门或人事代理机构意见一栏,若用人单位已协助落实档案去向,则由人事档案接收部门(如人才中心等)盖章,如果没有落实档案去向的,可以空白不填,到时候档案会退回当地生源地;
4.学院(系)意见一栏,由辅导员签‘同意“意见,盖系章,注明日期;
5.学校毕业就业工作部门意见一栏,由学院就业办签“同意“意见并盖章,并 注明日期;
6. 学校名称为毕业学校;
7.最后一页由用人单位填写用工年限、工作地点、工作岗位和工资;
8.最后甲方 (公章)由用人单位盖章并标注日期。乙方签名:由学生本人签字并标注日期。
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