判过拘役的人都有什么影响_判拘役会影响工作吗？

对，拘役是刑事处罚，刑事处罚是违反刑法，应当受到的刑法制裁，简称刑罚。根据我国刑法的规定，刑事处罚包括主刑和附加刑两部分。主刑有：管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑有：罚金、剥夺政治权利和没收财产；此外还有适用于犯罪的外国人的驱逐出境。因此拘役不仅是刑事处罚，还是主刑。

算是前科啊，但不回对你的工作影响很大，毕竟人无完人孰能无过啊。其次你要看你的个人能力和工作胜任度怎么样啊，如果你很能胜任的工作，什么前科不前科的都无所谓了，非你莫属了，如果是你不能胜任的工作，你没有前科也很难不受影响了啊，现在社会需要的是能力，国营企业是靠关系的，前科是没有问题的，只要有后台或塞了红包。兄弟，人生是曲折，让过去的错化为你将来奋斗的动力吧，等你的佳音。

谢邀，醉酒驾车是故意犯罪，被法院判处拘役后，对以后的工作会造成如下影响：一、吊销驾驶证，五年内不得重新取得驾驶证，影响到单位的行程；二、不得录用为公务员，已被录用的开除公职；三、不得从事法官，检察官，律师，公证师，警察，新闻记者，从事的吊销证件或开除公职；四、不得入伍当兵；六、 不得入党，已入党的开除党籍；七、不得担任国有企业、人民团体负责人，和银行，证券公司董事或高级管理人员；八、终身背违法犯罪记录，影响大型企业及其他用工单位的录用。

会影响工作，具体的工资待遇、工作内容可以咨询事业单位。国家行政机关所属事业单位工作人员的奖惩问题，应该由国务院各主管部门参照规定制定奖惩办法。根据《关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》第八条规定：对于被判处徒刑宣告缓刑的人员，其职务也自然撤销。1994年4月20日内务部也在《解答》中明确规定：对被判徒刑宣告缓刑的人员，在缓刑期间仍然可以继续留在机关中工作，应分配适当工作，降低原工资待遇，不定工资级别。据此，缓刑人员在缓刑期间，职务自然撤销，安排不叙职的工作，发给临时工资。由于缓刑人员在缓刑期间职务、身份和工资级别均未确定，再加上，缓刑又是对犯罪分子有条件不执行刑罚的考验期限。因此，缓刑人员在缓刑期间，不能办理离退休手续。扩展资料：关于国家行政机关工作人员被人民法院判处管制，原单位是否收回安排工作及其工资待遇如何确定的问题：国家行政机关工作人员被人民法院判处管制，其职务自然撤销，是否收回，由原单位根据其犯罪性质研究决定。不予收回的，办理开除手续。收回的，安排参加劳动或临时性工作，参照被判处刑罚宣告缓刑人员的临时工资标准，发给适当报酬，管制期间悔改表现好的，期满解除管制后可以分配正式工作，重新确定职务和工资等级；表现不好的，予以开除。关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役，期满释放收回的，其工作安排和工资待遇问题：国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役，拘役期满释放后，经上级主管机关批准收回的，分配适当工作，重新确定职务和工资等级，重新确定的职务和工资等级应低于拘役前的职级和工资待遇。

对法人不适用拘役刑。拘役属于限制人身自由的刑罚，只能适用于自然人，不能适用于法人。法人是依法成立，有一定有组织机构，能对外独立承担民事责任的组织，如企业、公司、社会团体、政府机关等等。

从目前情况看，有“案底”将终生无法消除，也不可能考虑消除。因为，这是题主人生经历的重要记录，或者叫“污点”，在社会治理这个庞大复杂的系统里，对有“案底”的人进行重点管理，是必不可少的。

从个别例子看，或许有些人感觉不公平，认为我只是“过失犯罪”或者不是重大暴力犯罪，社会应该给一次“重新做人的机会。”事实上，我们虽然呼吁社会民众对有“前科”的人不要带着有色眼镜去看，但收效甚微。

从社会治理的需要看，这样做又无可厚非。因为在现行发案中，有超过半数的案件嫌疑人都有“前科”，这个数据就能说明一切。对于这些人列入重点管理有其科学依据，或者说白一点就是，有前科的人超过半数会“屡教不改”。

目前，有犯罪前科，不但会在很多方面影响自己，比如你有盗窃前科，恐怕保安公司都不愿意要你。还会在一定程度上影响到孩子，只要是孩子将来当兵、入党、考公务员……等需要政审时，一般不予通过。

会影响工作。根据劳动合同法的规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。即使不解除劳动合同，在以后的同事关系、上下级关机、升职加薪方面都可以受到影响。《劳动合同法》第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。《刑法》第三十三条　【主刑种类】主刑的种类如下：(一)管制;(二)拘役;(三)有期徒刑;(四)无期徒刑;(五)死刑。扩展资料：拘役是我国刑法的主刑之一，属于被追究刑事责任的人，也叫受到过刑事处罚的人，如果是企业职工，依据劳动合同法的规定，可以解除劳动合同，如果是公务员，按照公务员法的规定，就不能再继续从事公务员的职位了，在被判处缓刑以后，单位是否可以继续留用，一般来说是有用人单位来决定。