老赖 每年还能交社保吗_父母是老赖，会影响子女上大学吗？

我们案子有一个失信被执行人叫武鑫，是个九五后，原籍沂水龙家圈乡营盘村，现住青岛即墨，别人谈婚论嫁，她却成了老赖。2016年秋，这个人物拿到驾照才两三个月，就开别人的丰田普拉多在青岛闹市区，将送大学生开学的父母撞飞，一人死亡一人一级伤残，而这个老赖却玩失踪。

据我们调查，这个老赖规避法律责任，是这样做的。

1、逃避拘留。她是辗转通过其姐姐的姘头朱某的朋友张某，在青岛即墨大同街17号租了房子，基本是在强制执行立案的当天就搬离了原住处。租一个房子就费这么多心思，这个老赖蛮拼的。

2、反复更换工作单位。这个老赖原来在海博家居卖家具，强制执行立案后即从原单位辞职，跑到服装市场卖服装。

3、财产都存在别人名下，如姘头、所谓干爹、同事、朋友等等，都成了转移财产的帮凶。

其实做老赖费这么多心思，一个字累。为了逃避法院判决裁定确定的义务，活得这么累，活着也没什么意义了。麻烦在于，强制执行是终生的，只要申请人不放弃，这个紧箍咒一直套在头上，逃过一日容易，逃过一生难。

以上回答供参考。

谢谢邀请，人活在这个世上，接受传统的道德教育很重要，这是用礼制来规范人们的行为，人活着要想有人格，有尊严，必须得守信用，信誉好，才能受人尊敬，有威望，让人高看一眼。

再有就是人活在这个世上，就没有万事不求人的，总要互相帮衬，才能度过一时难关。老话说得好；有借有还，再借不难。在绝大多数人的眼里，都会把信誉看得比自己的生命都还要重要。否则，要是有借不还，不守信的话，让别人看到你的背影都怕，一旦遇上了关乎性命的困难，他人也会袖手旁观的。

就如楼主所问，父母是老赖，会不会影响到孩子上大学的这个问题。依据法律规定，一人做事，一人承担责任。毋庸置疑，这是不会影响到子女上大学的。要还欠债，能不能够有资金上大学就难说了。因为你不符合家庭贫困生的条件，有关部门也决不会帮助你的。

父母是老赖，只能说明父母是失信执行人，限制他们高消费，乘坐卧铺，高铁，飞机出游，取消办理信用卡的资格，这只是对具体行为人的一种限制，并不包括他们的父母以及子女。

有一点是可想而知的，作为老赖的子女，可以说他们是躺在别人的财富上，过惯了衣来伸手，饭来张口，要什么就有什么。读的是贵族学校，穿的是名牌衣服，坐的是豪车，一旦这些物质享受一去不复返，没有收入，别人也不会再施舍可怜他，拿什么来上大学？唯一的渠道就是他们的父母想继续赖下去，给他们留下了一笔财产，才能圆大学梦的。

说句老实话，我是最恨老赖的人，他们拿着别人的钱财尽情消费，使真正有财富的人变成了靠借贷才能过日子。正由于老赖借钱不还，使一些债权人的子女连高中都上不起，更别说上大学这种奢望了。老赖不讲信誉，不顾债权人死活，难道对得起债权人的父母子女吗？

最后我要说的是；老赖的子女是人，债权人的子女也是人。老赖的子女能上得起大学，债权人的子女却上不起高中，这不变成了贻笑天下，太不公平，叫人上哪说理的大笑话了嘛。这只能说明债权人举证无力，法律对老赖的打击力度不到位，才给债权人造成悲哀的。

建议把青春奉献给国家献给国企的下岗职工，养老保险只需要缴纳或补缴纳个人部分。祖国已经70岁，等祖国100岁，我们80岁以上啦，也该享受祖国发展的红利啦。建立给男性下岗职工55岁退休。

【小蚂蚁】的观点：这个问题，我是深有感触。本人地标海南，由于整个海南岛开始控制燃油车，我又不是本地人，因此从去年开始申请用社保摇号。恰好临近春节，遇上了疫情，于是一月份的工资一拖再拖，社保也没有及时得到缴纳。在二月份停止摇号一个月后，三月份上网站一看已经申请资格不通过。因此，真的遇到社保无法正常缴纳确是很闹心。但是，面对这样的情况，能怎么办呢。

对于这个问题，就需要看是不是公司遇到了特殊情况。由于出现意外，导致资金遇到困难一时延缓缴纳社保。如果，公司能够后续补交上来，一般问题也不大。

因此，如果是遇到了工资被拖欠，社保也无法正常缴纳。假如，真的遇到这样的情况，可以通过这几个方面来考虑，把问题想办法解决：

1.分析原因，是否公司目前确实遇到了困难；

遇到这种困难的局面，首先需要考虑的就是，公司是否在这个时候确实遇到了困难。如果是大环境下造成这样的结果，那么自己也就只有等企业缓和过来再去考虑这个问题。

当然，一般情况下企业是不会拖欠工资和社保的。毕竟，大多数在职的员工都是靠着这份收入养活一家老小。如果，这时候企业真的拖欠员工工资。那么，就会造成很多家庭经济上产生困难。这样的结果，可能就会导致各个员工的家庭由于经济原因产生纠纷和矛盾。

当然，企业确实遇到了困难，平时也没有亏欠大家一分钱。这时候，我们应该要理解，而不是在公司闹矛盾引起冲突。任何人和事情，总会有遇到困难的时候。所以，相互之间应该要多沟通，多了解一点产生这种情况的根源在哪里。这样，才能更好的沟通和解决问题。

2.直接找相关领导协商，尽快补缴社保和下发工资；

当然，如果大家都不明白，企业明明运转正常，为何要拖欠工资和不正常缴纳社保。这时候，就需要大家找到相关的领导，进行询问和沟通商讨。

毕竟，出来工作都是为了挣钱，没有人会和钱过不去。而且，大部分的人都是属于生活在普通家庭。一旦没有了经济来源，那么全家人的经济开支就会可能会遇到困难。

一个公司，如果拖欠员工的工资，而且社保也无法正常缴纳，那么员工的利益就无法得到保障。这时候，就需要通过领导了解事情的具体原因，才能做好下一步的打算。

如果，能够有效的沟通，促使企业能够给员工正常的下发工资和补缴社保。那么，可能问题还算不大之前能够合理有效的解决。但是，假如得不到公司的解决方案和承诺，员工就应该想办法通过其他途径，来为自己争取该有的利益。

3.通过法律途径，维护自身的合法权益不受到损害；

最坏的办法就是，直接找好证据通过法律途径来帮助自己，保证自己的利益不受到损害。但是，这样做也就等于以后再也无法在这个企业呆下去了。

当然，一旦走到这一步，那就只有通过寻求法律的帮助。在通过法律途径，获得自己该有的利益之后，可能就要早作打算寻找一份新的工作了。

总之，每个人所处的环境不同，可能选择的办法也不一样。就如同我所在公司，当疫情有所改善之后，所有的被拖欠的工资和社保都已经是足额补齐。当然，对于我个人来讲，影响还是蛮大的。至少，再用我自己的社保来申请摇号那是不可能了(规定必须连续缴满一年，不断档)。所以，自己应该如何选择，最后还是要看自己如何抉择。

我是@职场Xiao蚂蚁，身在职场多年，尝试过多种不同种类的工作。如果大家有不同观点可以一同探讨，希望在成长的路上，与大家同行共勉。关注我，每天都有新话题!

被执行人的社保可以申请执行吗，注意什么？

老赖的社保余额，也属于他的财产之一，一般是可以执行的。

对于这个问题，最高人民法院《关于能否要求社保机构协助冻结、扣划被执行人的养老金问题的复函》第一条明确规定：

被执行人应得的养老金应当视为被执行人在第三人处的固定收入，属于其责任财产的范围，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条之规定，人民法院有权冻结、扣划。但是，在冻结、扣划前，应当预留被执行人及其所抚养家属必须的生活费用。

这个规定，实际上就是说，对于被执行人的养老金余额，法院可以予以冻结和划扣，如果被执行人提出必要的证据，证明需要留出必要的生活费用，法院经审查后可以预留。

司法实践中，很多被执行人在进入强制执行程序后会玩失踪，这时候法院一般是全额冻结划扣，如果被执行人现身，则必须先到法院喝茶，说明局不申报财产极不配合执行的理由，否则会予以罚款拘留。

至于注意什么，其实主要的就是注意审查被执行人提出的预留生活费的数额进行审查，如果有证据证明被执行人有其他生活来源，一般可以不预留生活费。