说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
1,一般结合男方的工资,孩子的需要及当地的生活水平来确定。月工资的20%~30%,但不严格按照这个,有一定的实践标准。上海法院判决最高一般不超过5000元,如果男方愿意多出,法律也不禁止的。
2,抚养费不是一成不变的,可以根据孩子的需要经济发展水平,要求进行调节。如果男方开始给的高,但男方经济收入恶化,女方也有能力抚养孩子的,男方也有权要求减少。
3,婚姻不再了,但是孩子是自己的亲骨肉,为了孩子健康成长,还是协商解决比较好。
男方固定日期,一月,一季度,半年一支付,支付到女方指定账户。
根据《婚姻法》规定,离婚孩子抚养费包括:子女生活费、教育费、医疗费等费用。夫妻离婚孩子抚养费给付标准要从以下几个方面综合考虑: (1)子女生活、就学、就医的实际需要; (2)父母双方的负担能力:有固定收入的,抚养费数额一般可按照收入20-30%计算,工资总额包括基本工资、较稳定的奖金;无固定收入或者收入过高或过低的,可依据当地的平均收入计算。 (3)当地实际生活水平。抚养费的给付期限一般是到十八周岁。
《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》 子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
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