劳动合同到哪里办_劳动用工合同去哪儿办？

劳动合同书一般都是在当地劳动管理部门（人社局）领取。

或者在网上搜索劳动合同书范本，再自己打印即可。

也可以签约双方根据具体情况议定，再打印签字。

劳动合同内容应当符合《劳动合同法》要求，签订的合同必须报当地劳动部门备案。

先去劳动局办理招工备案：提供以下材料：1、营业执照副本复印件1份2、组织机构代码证复印件3、法人身份证复印件4、劳动者本人《身份证》、与原单位《终止或解除劳动关系证明书》和保险公司转移单原件（变动日期为一个月以内的有效）5、提供加盖公章的《用人单位劳动用工（招工）备案表》一式2份和《用人单位劳动用工（招工）备案职工名册》一式3份 然后去劳动合同鉴定提供以下材料：1、营业执照副本复印件2、组织机构代码证复印件3、《劳动保障书面审查合格证》（新办企业除外）4、《用人单位劳动用工备案职工名册》一份5、《劳动合同书》一式三份/人6、《劳动合同鉴证汇总表》一式二份（用人单位加盖公章、法定代表人加盖名章） 最后去办理保险，先办养老、后办医疗；养老保险每月1-10号1、人员增、减明细表一式二份（盖公章）2、合同或备案的职工名册复印件一份3、新增人员身份证复印件4、停保单复印件医疗保险每月1-15号1、人员增加明细表一式二份（盖公章）2、合同或备案的职工名册复印件一份3、有时候医保要看一下当月的养老保险人员增减表（以确定养老是否参保了）

　　解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时，单位开具的证明。一般情况下都是单位出具，然后去当地人力资源与社会保障局的劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话，可能还要根据办事部门要求提供盖公章的证明材料。　　如果丢失，可以找原单位给补办。如果超期，还需要单位提供盖公章的证明材料，证明因解除劳动合同证明丢失而造成超期行为。　　需要的材料如下：　　

1、身份证复印件。　　

2、原劳动合同。

家长要办理孩子入学的，那么要去学校找教务处老师咨询，按规定提供劳动合同书复印件的，或者找人力资源公司或者劳务派遣公司办理合同。