劳动纠纷二审要开庭吗_劳动纠纷2审，不需要开庭审理吗？

第一，二审过程中，如果双方当事人没有新观点、新理由，或者没有提交新证据，二审法院可以不开庭审理。第二，双方当事人上诉才15天，估计卷宗还没有移送到二审法院，因为一审案件承办法官需要装订卷宗，需要交给一审法院的立案庭，再由一审法院的立案庭向二审法院的立案庭移送。二审法院的两条立案后，再交给二审的案件承办法官审理。时间很长的。第三，由于双方当事人都上诉，估计二审法院会开庭审理，不会进行书面审理的。所以，不要急，等着就是了。《民事诉讼法》：第一百六十九条 第二审人民法院对上诉案件，应当组成合议庭，开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人，对没有提出新的事实、证据或者理由，合议庭认为不需要开庭审理的，可以不开庭审理。第一百六十七 条原审人民法院收到上诉状，应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人，对方当事人在收到之日起十五日内提出答辩状。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将副本送达上诉人。对方当事人不提出答辩状的，不影响人民法院审理。原审人民法院收到上诉状、答辩状，应当在五日内连同全部案卷和证据，报送第二审人民法院。

法律规定最长时间为三个月审结案件，只要二审法院能在三个月内审完都可以。一般会在一个月左右安排开庭，具体还得和法院承办法官联系

二审人民法院审理案件既可以开庭审理，也可以书面审理。书面审理也要对双方当事人进行调查询问。

一般开一次庭足够，但如果案情确实较为复杂，例如过程中存在当事人申请变更仲裁请求、对方申请给予举证期限等情形的，仲裁庭应当或可以宣布休庭，指定择日重新开庭审理。

【1】劳动纠纷一审完毕。【2】《民事诉讼法》第166条 当事人直接向第二审人民法院上诉的， 第二审人民法院应当在五日内将上诉状移交原审人民法院。【3】《民事诉讼法》第一百六十七条 原审人民法院收到上诉状， 对方当事人不提出答辩状的，不影响人民法院审理。【4】在一审法院上诉的，【5】二审法院自立案之日起，一般在3个月内审结案子。

1】劳动纠纷一审完毕。

不服一审判决，自收到判决书15日内，向二审法院提起上诉。

【2】《民事诉讼法》第166条

当事人直接向第二审人民法院上诉的，

第二审人民法院应当在五日内将上诉状移交原审人民法院。

【3】《民事诉讼法》第一百六十七条

原审人民法院收到上诉状，

应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人，

对方当事人在收到之日起十五日内提出答辩状。

人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将副本送达上诉人。

对方当事人不提出答辩状的，不影响人民法院审理。

【4】在一审法院上诉的，

一审法院应该在在25日内把起诉状，答辩状，还有一审资料送到二审法院。

【5】二审法院自立案之日起，一般在3个月内审结案子。

【6】从二审起诉状交上之日起，一般一个月左右，可以收到二审传票，等待开庭。