说清楚
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是你问3倍还是2倍? 3倍是11天,都是法定的节日,比如说春节中除夕至初二,五一等。 2倍工资就比较多了,凡是在周末加班的话,公司是要支付双倍工资或者倒休的,那么一年大概52周,每个周末2天,最多也就100多天可以双倍工资
根据规定,10月1日-3日为国庆节法定假期,加班须另行支付三倍日加班工资。 10月4日-7日,用人单位可选择给予补休或另支付双倍日工资。
所有的节日都不享受双倍工资。只有在节假日加班的,才能享受。平时加班的,一倍工资。休息日加班的,若不能补休,享受双倍工资;国家法定节假日加班的,三倍工资。
正规的公司,都是按照当地的基本工资来计算。基本工资除以21.75,就是每天八小时的工资。周一到周五超过八小时就是属于平时加班1.5倍,乘以1.5。周六周日加班是两倍,乘以2。法定节假日加班是3倍,乘以三倍。有的公司是不按照国家规定的工资来计算,是按照公司的标准来计算。比如国家法定节假日一天300工资,有的公司按照公司规定计算,可能也就一百多。因为有的公司,存在着绩效工资、基本工资、计件工资等等;为了把综合工资保持一定水平,把加班工资降低。这样的公司,可能社保都不会买。因为存在违规现象。
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