住房公积金启封说明_公积金启封是什么意思？

　　账户封存

　　单位破产、撤销或解散;职工与单位终止劳动关系，或与单位保留劳动关系但停止或暂停发放工资，暂时中断缴存住房公积金，且不符合销户提取条件的，单位应到各部门、各分支机构、受委托银行为职工办理住房公积金封存手续。

　　账户启封

　　职工与原工作单位恢复中断的工资关系且仍保留劳动关系的，单位和个人应继续缴存住房公积金，单位应为职工启封原封存在单位账户下的职工住房公积金个人账户。

　　单位出具封存或启封证明，填写《住房公积金变更清册》，到各部门、各分支机构、受委托银行办理相关手续。

　　职工需要恢复缴存住房公积金时，应办理住房公积金启封手续。

启封手续时，你所在新单位办理 缴纳 业务时 一同办理的。需要新单位开个证明就可以了。

不是你办，是单位的专管员办理

住房公积金不能提取的部分将会封存。

住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。

职工在下列情况下办理住房公积金账户的封存手续：

1. 被兼并或破产企业的职工未与新单位签订劳动合同的；
2. 职工所在单位撤销的；
3. 职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的；
4. 职工辞职或被单位辞退、开除、未重新上岗工作的；
5. 职工在服刑、劳教期间的；
6. 经批准缓缴住房公积金的单位在批准缓缴期限内的；

职工账户在封存状态时不能申请住房公积金贷款，但因购买自住住房的可以提取账户内余额。

由于您目前的公积金账户封存在原单位，应当是由原单位办理转出或封存入管的。但若由于单位已经解散，您无法联系原单位办理转出或封存入管手续的，可以自行至单位所在区的公积金管理部申请委托转移。转移成功后，您再将本人的公积金帐号告知新单位公积金经办人员，由新单位办理转入、启封和汇缴手续。职工办理住房公积金帐户委托转移手续需要携带以下材料：

1.职工本人的身份证原件和复印件。

2.受本人委托办理的，还应提供代理人身份证的原件和复印件，以及委托人和代理人之间配偶或直系血亲关系证明的原件和复印件。

3.职工与原单位终止劳动关系的证明材料。以下4项任选其一：1)原单位开具的《上海市职工退工通知单》原件和复印件。2)《劳动手册》的原件和复印件。3)新单位开具的《上海市区（县）职工录用名册》的原件和复印件。4)已生效的劳动争议仲裁委员会的裁决书或人民法院的判决书。《职工住房公积金账户委托转移申请表》可在上海住房公积金网上下载或各区县住房公积金管理部网点获取。

公积金封存后启封的手续如下：公积金启封需要到当地的住房公积金管理中心柜台办理，需要本人的身份证复印件、公积金龙卡个人账号，公司需要填写一份公积金转移清册并加盖公章。一、新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。二、要带的东西：1、公司的营业执照副本的原件和复印件2、组织机构代码证的原件和复印件3、法人的身份证复印件4、经办人的身份证原件和复印件5、单位登记表一份加盖公章6、单位开户申请表加盖公章7、单位经办人授权委托书加盖公章，并且要法人签字或者盖章。

公积金在离职后是封存的，再有新单位时可以转移启封。 单位调整或职工工作发生变动，单位应为职工办理住房公积金转移手续。转移包括同城转移和异地转移。　 职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下： 职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明； 由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。 办理要件： 住房公积金转移申请书； 管理中心要求提供的其他材料。 办理流程异地转移： 职工提供要件材料转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函、转出地管理中心转账或电汇、转入地管理中心登记个人明细账； 手续齐全情况下，异地转移不超过15个工作日。

账户封存与启封单位破产、撤销或解散;职工与单位终止劳动关系，或与单位保留劳动关系但停止或暂停发放工资，暂时中断缴存住房公积金，且不符合销户提取条件的，单位应到中心为职工办理住房公积金封存手续;与原单位终止劳动关系，且无接收单位的职工，其住房公积金明细账户应实行集中封存管理。职工需要恢复缴存住房公积金时，应办理住房公积金启封手续。办理要件:1、住房公积金汇缴变更清册2、市住房公积金管理中心要求提供的其他材料。

职工因工作调转或停薪留职等原因，个人账户办理封存后，到新单位就职或恢复工资后，职工现就职单位应予办理个人账户启封业务。