2019国家规定婚假几天_国家法定婚假多少天？

导语：婚假是国家婚姻政策给予每个人的一种待遇，只要新人们结婚了，领了结婚证就可以享受这样的待遇了，婚假的天数每个地方都不同，下面就一起来看看2019江苏婚假有几天，江苏省婚假规定。

婚假是国家婚姻政策给予每个人的一种待遇，只要新人们结婚了，领了结婚证就可以享受这样的待遇了，婚假的天数每个地方都不同，下面就一起来看看2019江苏婚假有几天，江苏省婚假规定。

一、2019江苏婚假有几天

1、重点：取消晚婚假，江苏新人可以享受3天的带薪休婚假。

2、国家规定： 第二十七条　依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。

自2017年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。

前两款规定的假期视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入前两款规定的假期。

用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇。

二、江苏省婚假规定

婚假，是指劳动者本人结婚依法享受假期。婚假是劳动者在结婚时给予的假期，并由用人单位支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现政府的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要的意义。

1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。

2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

4、婚假包括公休假和法定假。

5、再婚的可享受法定婚假。

6、婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。

在江苏结婚的新人可以享受3天的婚嫁，如果在加上公司的年假那么这可以算一个非常不错的小长假，可以适合新人出去玩啦~

新婚假以下规定

1按法定年龄结婚的，可享受3天婚假

2结婚时男女双方不在一个地方工作的，可以视路程远近，另给予路程假

3在探亲假期间结婚的，不另给假期。

4婚假包括公休假和法定假

5符合上述条件的劳动者享有休婚假的权利，劳动合同中保障了，不提供的，合同无效。

国家规定法定婚假3天，是带薪的，但是不能分开请，只能一次连续请假，请婚假需要提供结婚证复印件。

有些公司自己还有规定，拿到结婚证三个月之内有效，三个月之后就不能请婚假，当自己放弃，当然这个没有法律支持，仅仅是公司自己内定的规章制度。

以前婚假最长的达到了13天，目前还有一些省份和城市保留比较长的婚假，比如：

上海婚假10天

比较安逸的重庆，婚假5天，而且晚婚假10工作日

还有一些比较长的：

甘肃：晚婚婚假30天

河南：婚假3天，晚婚假18天=21天

为什么会有晚婚假？因为以前很多地方重男轻女，而且希望自己的子孙后代，能尽早结婚生子，所以出现了很多12岁、14岁、16岁等等就结婚生子的。

但是这种早婚早育出现畸形儿和遗传病的几率太大，所以国家规定法定结婚年龄为女20周岁，男22周岁，并且鼓励晚婚晚育，所以才有了这个晚婚假。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，依法办理结婚登记的公民可享受3天法定婚假。

按国家人社部门的规定，职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予3天的丧假。

婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。职工在工作期间会涉及到结婚生子的情况，而不管是结婚还是生子，此时其实法律上面都规定单位需要给予一定的假期，结婚对应的是婚假，而生子对应的往往就是产假或者陪产假了。其中不管是初次结婚还是二次结婚，其实都要求单位给予职工相应的婚假，结合相关的规定来看，目前我国的婚假天数一般是3天左右，而在婚假期间，作为用人单位也是应当保障职工的合法权益。根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定： 婚假： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

2019年的婚假应该是7天。自从开放二胎，就取消了晚婚晚育的假期。之前晚婚晚育假期的婚假是15天。现在统一是7天