处分期满后怎么处理_处分期满后如何解除处分？

在公司、厂矿等企业单位连续工作或劳动的时间，叫连续工龄。 工作人员在国家机关、事业单位和人民团体连续工作或劳动时间，叫工作年限。 因此，你问的应该是工作年限不是工龄。 公务员、事业单位人员只有在被收容教育、强制隔离戒毒和行政拘留期间才不计算工作年限，而行政降级没有相关规定。

你所指的处分期满，一般党纪上有留党察看处分，政纪上除开除公职以外的所有处分。留党察看处分叫恢复党员权利，由本人申请、支部会议讨论、党委审核后批准。政纪处分由本人填写解除处分申请表，表中本人书写处分期间认识和改造情况，单位鉴定，由原处分机关批准解除。

受党纪政纪处分或组织处理领导干部影响期满后，对德才表现和工作实绩突出，因工作需要且经考察符合任职条件的，可提拔任职。

你好，看到你的求助问题后。答案是可以的。行政警告处分：是指对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。行政处罚期限：对于违反国家纪律，使国家和人民的利益遭受到一定的损失，已构成纪律处分，但情节较轻，仍然可以继续担任现任职务的，可以给予警告处分。处分期限是从发现错误之日起，半年以内给予处分，至迟不得超过两年。处分决定记入本人档案。希望能够帮助到你

首先，依据《公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员：

(一)曾因犯罪受过刑事处罚的；

(二)曾被开除公职的；

(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

无犯罪记录不符合公务员法的规定，也就是无犯罪记录不包括《治安管理处罚法》规定的处罚。其次，根据《治安管理处罚法》对你的处罚-警告处分，那不会影响你的公务员录用。

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党内严重警告处分一年后是可以撤销的，撤销方法：在受处分的一年期间没有出现其他问题，可以思想汇报形式向党支部申请解除处分。 “党内严重警告”处分是比“党内警告”处分稍重的一种处分。一般说来，在确定给予犯错误党员以警告还是严重警告处分时，一方面要根据党员所犯错误的性质、程度； 另一方面还要考虑本人对所犯错误的认识和态度。严重警告处分的审批程序与警告处分一样，一般必须经过支部大会讨论决定，并按照处分党员的批准权限，逐级报上级党组织批准。 在党内担任领导职务的党员，因为犯了错误受到严重警告处分，一般也不影响其担任原来的职务，如果由于某种原因不适宜继续担任原来的职务而被党组织免职或被调动工作，这是正常的干部任免或调动，不含有对受严重警告处分党员附_惩处的意思，不能视为纪律处分。 但是，依照《纪律处分条例》第十三条的规定，受到严重警告处分的党员，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务。