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评价标准确定依据是什么_评价标准是什么？
来源：大律网小编整理 2022-07-01 07:23:35 人阅读
导读：谢邀。希望重温敬爱的领袖毛主席《在延安文艺座谈会上的讲话》，一切问题都有答案。经历过娛乐乱象的普通草芥之民，没资格回答这个大问题。[害羞][害羞][祈祷][祈祷...
谢邀。
希望重温敬爱的领袖毛主席《在延安文艺座谈会上的讲话》，一切问题都有答案。经历过娛乐乱象的普通草芥之民，没资格回答这个大问题。[害羞][害羞][祈祷][祈祷][玫瑰][玫瑰]
所谓评价标准，又称评判标准是指人们在评价活动中应用于对象的价值尺度和界限.评价的客观性因素是评价标准具有科学性的重要依据。是指相对于评价准则所规定的方面,所确定的优良程度的要求,它是事物质变过程中量的规定性.评价标准是评价活动方案的核心部分,是人们价值认识的反映,它表明人们重视什么、忽视什么,具有引导被评价者向何处努力的作用。典型的评价标准常是与消费者期望获得的利益或必须付出的代价有关的产品特征或属性。评价标准会因人、产品、情境而异。评价标准与价值标准的关系与区别：评价标准，是价值观念中的核心要素。应该看到,评价标准与价值标准是不同的。价值标准直接以价值主体的需要为标准，而评价标准则是以价值关系为认识主体。
测量不确定度评定依据的标准：国家计量技术规范JJF1059——1999《测量不确定度评定与表示》国家军用标准GJB 3756—1999《测量不确定度的表示及评定》
绩效考评标准是考评者通过测量或通过与被考评者约定所得到的衡量各项考评指标得分的基准。 依据组织的战略，就可制订个人或群体的工作行为和工作成果标准，标准尽管可有多项，每一项也有很明细的要求，但衡量绩效的总的原则只有两条：是否使工作成果最大化；是否有助于提高组织效率。
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