合同属类什么意思_服务合同属于什么合同?

来源:大律网小编整理 2022-07-05 19:46:04 人阅读
导读:服务合同属于委托合同的其中一种。【法律依据】《合同法》第三百九十六条,定义委托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。合同结算”科目既不是资产也...

服务合同属于委托合同的其中一种。


【法律依据】


《合同法》第三百九十六条,定义


委托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。

合同结算”科目既不是资产也不是负债,是一个具有双重性质的会计科目。根据新收入准则相关规定,“合同结算”科目核算同一合同下属于在某一时段内履行履约义务涉及与客户结算对价的合同资产或合同负债。期末余额在借方的,根据其流动性,在资产负债表中分别列示为“合同资产”或“其他非流动资产”项目;期末余额在贷方的,根据其流动性,在资产负债表中分别列示为“合同负债”或“其他非流动负债”项目。

1、展销会,是指举办者与参展者,在固定场所和一定期限内,用展销的形式,以现货或者订货的方式销售商品的集中交易活动。所以展会合同首先是经济合同; 2、展会合同的主体是举办方与参展的经营方,合同的主要内容是举办方为参展经营方提供展位,所以就内容与主体而言,展会合同的实质是出租展位的出租合同

公益岗位并不是事业编制,也不属于临时工

在我国,公益岗位是为了帮助就业困难人员实现就业的援助岗位,主要是一些非营利性公共管理和公益性服务岗位,和事业编制岗位是不同的:

招聘对象不同

公益性岗位主要是针对一些残疾人员或失业人员进行招聘的,很多招聘都要求要35岁以上年龄。而事业单位人员则是针对年轻的大学生,正常要求35周岁以下人员才可以报考。

工资待遇不同

公益性岗位的工资都是比较低的,一般和当地最低工资水平相当或者更高一些。而事业编制人员的工资都是由财政核定拨款的,一般在各地都处于中等水平,会比公益性岗位高很多。

管理方式不同

公益性岗是签订劳动合同,由用人单位直接管理的,正常情况下连续签订劳动合同期限原则上不超过3年;事业编制人员虽然也是签订合同,但却是有编制的,是一个铁饭碗,在正常情况下是可以一直干到退休的。


公益性岗位和临时工也有所不同,临时工岗位针对的是普通的社会群众,一般会有学历和年龄的限制,虽然工资也不高,但是并没有要求工作3年后强制退出岗位。

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