工地老板拖欠农民工工资怎么办_工地拖欠农民工工资怎么办?

来源:大律网小编整理 2022-06-18 05:54:01 人阅读
导读:谢邀!1、建议到劳动监察部门投诉。依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、按照《劳动保障监察条例》第十七条规定,劳动保障...

谢邀!

1、建议到劳动监察部门投诉。依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

2、按照《劳动保障监察条例》第十七条规定,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。

3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。

《劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。

拖欠工资赔偿情况:

1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

2、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金: (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的; (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (3)安排加班不支付加班费的; (4)解除、终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

每个工人师傅都有讨要自己血汗钱的权利,但最主要的要搞清楚是包工头领了钱不给工人发,还是项目部没钱给包工头,搞清楚以后,讨要的方式也不同的,但是无论任何原因,拖欠农民工工资,项目部都有不可推脱的责任

1、包工头领了钱不给工人发,这个就是包工头个人原因占主要,项目部负有连带责任,钱全部支付给劳务公司以后,项目部能拿出支付凭证,就是包工头个人的行为,项目部要监督、督促劳务公司支付工人工资,但是现实情况完全不一样,项目部一般把钱支付给劳务公司以后,往往不会监督的,一有工人闹事,还是很被动!政府压力、工人闹事,项目部还是要通过劳务公司进行平息纠纷!

2、项目部未支付给劳务公司,这种现象还是很多的,这就要到项目部去讨要了,不过现阶段政府对工人的工资支付很关注的,项目部在季度或年底会想尽一切办法支付相应的劳务费,支付额度也是和老板们商量过的

无论是老板还是包工头的原因,出现欠薪现象,第一步还是要找项目部进行讨要,无论是多少钱,无论问题升高到多高的层次最终出钱的还是项目部,这一点不会改变

要理性讨薪,讨薪的路很艰辛,但是不能违法,通过正确的途径,拿到自己的工资

你要造成恶意讨薪现象,对自己不利

个人观点,不喜勿喷,先谢谢了

每年都会有拖欠农民工工资的情况发生,不过最近几年,拖欠农民工工资的情况比较少了,这完全归功于政府部门的介入和农民工自身的防风险意识逐渐的提高。

农村人真的不容易,外出打工一年拿不到工钱,是非常倒霉的事情。你想想,出门在外,拋妻舍子,风餐露宿,拼了命的挣几个钱,到头来钱要不到手,一家人生活怎么过啊?!

前几年经常有因讨不到工钱,出现跳楼、卧轨的悲剧事件。悲剧的背后,除了同情和怜悯,也为我们农民工的权益如何保障敲响了警钟。

对于农村出来打工的农民兄弟姐妹,我先提个醒,在工地上打工的农民工出来的,都是经熟人关系,朋友介绍,首先,得先了解一下,去工地的承包方的情况,以及包工头的人品及施工资质,多长几个心眼。最主要的要和施工方签劳动合同,问清楚工资如何发放,以规避自己的风险,这是主要问题。最好找不要等太长时间发放工资的单位最好,以免发生什么意外,自己蒙受太大损失。

农民工难,难得是,如果自己一旦倒霉,遇到了包工头拖欠工资怎么办?!

如果承包方确实遇到困难,资金链断裂,遇到暂时困难,拖欠自己的工资不是太长,和老板又打了几年交道了,工资缓一缓发放,我觉得也是可以接受的。如果不是这样的话,以诈骗工人工资为目的拖欠,那就只能诉诸于法律了。

我国是一个法治国家,政府每年对于拖欠农民工工资的现象是非常重视的,制定了一系列的措施和政策,以保护农民工的合法利益。如果真的出现了拖欠工资的问题,我建议,保留好自己的工资凭据等,找当地的劳动仲裁委员会,申请劳动仲裁,就可以解决问题了。还可以到法院起诉,这是最后的办法。千万不要做出一些过激的行为,那样会得不偿失,因小失大。

我的农民工兄弟姐妹,切记,切记!

律师解答:首先工人有权找包工老板要钱,工人可能到外地不方便,这种情况下工人可以去工程所在的主管部门进行投诉,因为农民工维权有专门的部门,可以要求主管部门来督促施工单位,包括施工单位所分包的实际施工人,可以让他们来支付相关的报酬。

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