说清楚
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废话,肯定去市级三甲医院啊,这还用考虑吗?
编制,最大的优势是保障。对很多没有一技之长的人来说,是铁饭碗,某种程度看得比命还重。因为脱离了这个身份,他可能什么都不是。可对学医的人而言,它还有那么重要吗?
现在的乡镇卫生院已经全部改成全额拨款性质。这意味着其在职在编人员工资待遇全部由财政核发,不再受医院效益影响。这对在编人员来说有好有坏,好处是旱涝保收,收入稳
定,一个月四五千五六千,不再担心单位效益不好工资待遇降低;缺点也是稳定,单位效益再好,赚得钱也与你没关,没有激励机制,容易丧失斗志混日子。
而去市级三甲医院,虽然是合同制,可架不住手里有技术啊。只要手里有活,市里的哪家三甲医院哪天不是人满为患,随便做个手术、开个药房直接与收入挂钩,一个月下来,有点水平的医生哪个工资不是过万,甚至是好几万?而且,还不算其他一些隐形收入,这难道不比在乡镇卫生院拿几千好?
更何况,吃技术饭的普遍有心理诉求,希望有平台去施展才华。在乡镇卫生院至多开开感冒药,打打针,毫无挑战可言;而在市级三甲医院经常会碰到一些急难险重病例,会面对各种各样的技术挑战,有时候攻克一个病例,帮助了人,会有很大的成就感,同时对技术和能力的提升也是帮助,在心理上和精神上都会得到满足。有什么比身心愉悦更重要的事?
而且,除了工作方面的优势,去市里对以后你个人的家庭生活、子女教育都会有更大帮助。综合各方面比较,都建议选市级三甲医院。
呵呵,一般医院都是差额的,但是医院的效益好,换句话就是挣得多 至于你下面说的,编制问题,你不要担心,没事的,不是你想的那样的
到手的利益才是最真实的,至于编制问题在有用的时候是问题,在没有用的时候就是你心里的自我安慰而已。
收益和付出是成正比的,背后的辛酸苦辣只能你自己去承受,我所能做的就是尽量分析全面给你提供参考:
随着这几年私立医院的兴起,渐渐的有许多人选择去周边更方便的私立医院看病,因为私立医院的服务态度是公立医院不可相比的。
许多人认为私立医院乱开药,准确的说是人的内心有鬼。
同样是医院,同样是看绩效说话,公立医院就不会乱开药么?本质上是一样的,只不过作为病人是弱势群体,进了医院就任人宰割所以很自然的就会有这样的想法。
其实私立医院刚刚起步,未来必然跟公立医院“平分天下”。
因为私立医院更有活力,更注重服务,而且随着待遇的提高,许多优秀的医生都会到私立医院来坐诊,渐渐地水平的提高也会显而易见。
选择哪个医院要看你所处的家庭状况以及对风险承受能力的大小。
私立医院的收入高相对应的风险也更高,但风险毕竟只是概率事件,如果你家庭条件能够承受一定的风险我认为是可以考虑的,毕竟医院这个行业跟其他行业不一样,都要有一定的资质和能力,而有能力的你是不愁再找工作的。
在你的职业发展初期可以在公立大医院学知识,但仅仅是县级医院并不能学会太多的东西,还不如在私立医院可以接受更多的培训机会。
在你的职业发展末期可以考虑私立医院,因为所谓的风险在你面前已经不重要了。
在职业发展中期则要对比你在两个医院除了待遇问题,职位晋升问题是否得到了解决,更恰当的说你自己是否能够接受。
分析自己的性格特征和能力水平,是否都能够适应不同的医院,如果都能够成长,可以考虑私立医院。
如果你属于求安稳型,对自己的职业发展没有过多要求,可以考虑去县级医院,有编制会稳定一些。
所谓“在逆境中求生存”,何况这还不算是逆境。
在私立医院中你更加珍惜眼前的岗位,让危机意识一直在你的脑海里萦绕,会促进你不能松懈,在某种角度也是对你自己的一个鞭笞。
收益与风险并存,进入了私立医院拿到更好的待遇也意味着要付出更多的时间和更多的努力,一分耕耘一分收获,天上不会掉馅饼,要做好充分的心里准备。
安逸使人堕落,建议在自己的人生中多一份努力多一份奋斗,让自己的人生更具挑战。
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有前途。乡镇卫生院虽然使用的是差额事业编制,但却是实实在在的“铁饭碗”,甚至比县区以上公立医院的饭碗都铁。事业单位分类改革中,县级以上公立医院只保留事业单位属性,取消编制使用,全面实行聘用制管理,“铁饭碗”变成了“瓷饭碗”。可是,改革方案明确规定,乡镇卫生院的编制是要保留的,而且还要向全额编制逐步过渡。