开误工费证明格式_误工费证明怎么开？

交通事故误工证明（范本） 误工证明某 某是本单位职工。

其因交通事故受伤，自 年 月 日至 年 月 日向本单位请假，未出勤。某 某每月工资为 元，因其系请事假，根据本单位的相关规定，对其请假期间的工资待遇不予支付。特此证明！ 单位公章 年 月 日说明：

1、格式内容仅供参考，出具本证明的单位应带附带提供该单位的主体身份证明（营业执照）；

2、误工费不是收入，是指因误工减少的收入；

3、如果月收入超过个人所得税起征点2000元（参见中华人民共和国个人所得税法实施条例，国务院第519号令），应当提交纳税证明。

参照您当地所在行业标准定。如果你有证据证明你的月收入或日收入，那就按你提供的证据算， 如果没有 那就按你们同类经营户的月平均收入计算。也可以通过个体全部账目：支出和收入 最多不超过三倍平均工资来计算。

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

误工费证明范本如下：

兹证明 ，男(女)， x族，身份证 xxx，是我司(厂、店)员工，自 x年x 月入职以来，一直在我司(厂、店)工作，月工资约为 x元。自 x年 x月 x日发生xxx以来，因其无法正常工作，我司(厂、店)未向其发放工资。特此证明。单位：年 月 日

误工费证明主要是证明误工人员在误工期间的损失减少部分。一般情况下误工证明有两个证明组成：

一是，单位的误工证明，主要证明本人的工资组成和本人在误工期间单位扣发费用(也说是本人误工期间减少的费用);

二是，由单位出具的事故发生日前三个月的工资表(包括扣税部分)，以此来证明，在事故发生日前本人工资核发情况，再与前一个证明相对应，就说明本人在误工期间有误工损失。

误工费是这样的，要想按照实际收入赔偿，就要有3个月以上的收入证明和银行的完税证明。然后才能按照实际收入来赔偿。误工费一般只赔偿住院期间的，出院后还需要休息的，要有医生证明，但也不能无限度的开诊断，保险公司也有规定的。天数最后要得到保险的认可，赔偿的天数还要把公休日、法定假日扣除。如果不能提供收入证明的，只能按照当地的平均收入来赔偿。具体是多少，法院都知道的。一般也就100元左右/天。

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。下面是开误工费证明的详细步骤：

1.误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

2.受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

3.受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。

4.用以下模板开证明。兹证明***(身份证号码：***)系我单位员工，担任职务。月收入为人民币(大写)__万__仟__佰__拾__元__角__分。其因__，于_年_月_日至_年_月_日未上班工作。根据本单位规定，扣发其间工资总计为人民币_万_仟_佰_拾_元_角_分。以上内容真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。特此证明。