劳动仲裁开庭过后多久下来_仲裁开庭后多久出结果？

法律规定5日内受理 从受理日开始起60日内结案（一般是在45日内,但最迟不超过60日），如果裁决书已送达单位，从送达之日起超过15日，单位还未履行裁决，你可以到人民法院执行局申请强制执行。

1、如果你是申请方，自你受到的受理通知书后的时间落款开始计算，45日内结案，特殊情况可以延长15日。仲裁结果作出后，应在20日内送达双方当事人。2、如果你是被申请方，可以到劳动人事争议仲裁委员会咨询或查阅受理案件时间。

根据劳动争议调解仲裁法第四十三条规定，劳动仲裁委员会最迟要受理仲裁申请的六十日内结案。

在实际操作中，有可能因为仲裁案件太多，他们处理不过来，判决时间会长些。例如我自己亲身经历的仲裁，从申请到完成也耗了差不多三个月时间。

所以，一般正常情况下，你们预算需要2到3个月时间吧。如果拖得太长都没结果，你们可以向当地法院提起诉讼。

我曾被企业违法辞退，经历了劳动仲裁、一审、二审到强制执行的全过程，靠自己打赢了公司请的律师团队，最终拿回我应得的双倍赔偿。大家如果需要深入了解劳动仲裁、劳动纠纷方面的知识，欢迎大家关注我！

劳动仲裁也是有时效限制的，一般情况为一年。

《劳动争议仲裁调解法》

第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

扩展资料

劳动者申请劳动仲裁需要的材料

1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供。

2、申请人身份证明及复印件。

3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。

4、被申请人工商注册信息资料。

5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。

6、《提交证据材料清单》一式两份。

如果在仲裁阶段，双方达成和解，仲裁庭一般会当即出具《仲裁调解书》，经双方签字确认后，该调解书发生法律效力。如果双方均不同意调解，仲裁会在开庭后的一段时间内出具仲裁裁决书。

开庭后一般是十五天至三十天可以出裁决书。因为仲裁员写出初稿后，还要经过二稿、三稿的修改(大约十至二十天)，再由主任审核(大约五天)，最后交分管领导签发(大约二天)，再转加仲裁员处交后勤人员校对、印制、盖章、装订(大约三至五天)。

如遇无法独立裁决的案件，可召开仲裁委三方会议决定如何裁决。那时间就更长了。

广东胡律师：

这个不一定有个具体时间，一般开了庭后7个工作日就可以拿到，但实践中有时候会拖到1个月都有可能。

先区别下判决书和裁决书吧。判决书：是当事人向法院提起诉讼后，法院审理后由法官出具的法律文书。裁决书：劳动仲裁经庭审后调解未果，依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书。裁决书一般45日内就可出来，特殊复杂案件可延长15日，即最多60日。但判决书的期限，法律上并没有规定。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。劳动仲裁自立案之日起，45日内结案，案情复杂的，经劳动争议仲裁委主任批准，可延长15日;至于开庭多长时间有判决书，法律没有规定;